日本培训,主要在北海道钏路市钏路煤矿培训中心和东京举行。每年计划在日本培训96人,5年内共培训468人。日本培训分为高级管理人员培训班和初级管理人员培训班两种。
1、经营管理高级班:学员在年龄在50岁以下的煤矿矿处级管理人员,每年分4批,培训24人,培训时间为10周。培训内容主要有:煤矿经验管理、煤矿安全技术、灾害防治和煤矿安全管理等专题。
2、安全监督管理高级班:学员为年龄在50岁以下的煤矿安全监察人员。每年分4批,培训24人,培训时间为10周。培训内容主要有: 煤矿安全技术和灾害防治、煤矿安全监督与监察、煤矿安全管理和技术。
3、初级管理人员培训班:学员年龄在45岁以下的煤矿区、队级管理和技术人员。每年分4批,培训48人,培训时间为24周(2004年以后减为18周)。培训内容主要有: 煤矿安全技术和灾害防治、煤矿安全管理、煤矿实用技术等。
2002年7月以来的五年间,我国共派往日本的培训学员19期(安监班19个、经营班19个、初级班21个),共计59个班次483人,其中煤矿安全监察人员130名,煤矿企业安全管理技术人员353名。
培训地点在东京和钏路市,在东京培训10天后,到钏路煤矿培训中心培训。
根据中国煤矿的实际情况,日方制定了详细的培训计划,编制了内容丰富的、详实的教材。在实施过程中,又补充了许多实用性的讲义,培训效果很好,深受培训学员欢迎。 |